Tom Mickers Teamtraining & Coaching.

Specialist in het systeem mens. Bekwaam in het trainen en opzetten van High-performance teams (hoog presterende teams). Verhoogt rendement voor individuen, teams en organisaties.
Tom Mickers specialiseert zich in (talent)ontwikkeling, samenwerking en zelfmanagement. 

Coach praktijk in UDEN, trainingen in het hele land.

 

Terug naar de startpagina

BusinessCoachingBusinesscaoching

Performance analyse & coaching

 

Wat is het?

Vraag jij je regelmatig af waarom je steeds in bepaalde situaties terechtkomt? Heb je het gevoel

meer in je mars te hebben dan je op dit moment kunt laten zien? Zit je weleens in tweestrijd met

jezelf? Wil jij echt weten hoe je werkt en waarom jij je op deze manier gedraagt? Vind je het

belangrijk dat je met wetenschappelijk gevalideerde analyses werkt , maar vind je het ook belangrijk

om je intuïtie en talent verder te ontwikkelen?

Het performance analyse & coach traject is de ideale mix tussen psychologie, assessment (analyse)

en top coaching. In de basis krachtig, inspirerend en feitelijk onderbouwd. In uitvoering flexibel en

volledig op maat. Het helpt je verder met je huidige vraagstukken en je zult regelmatig in je verdere

carrière terugkijken naar dit traject omdat het levensvraagstukken blootlegt en hierop antwoord

geeft. Een investering in je carrière en je leven.

 

Is het iets voor jou?

Als je op bepaalde punten vastloopt in je professionele en/of

persoonlijke leven en bereid bent kritisch naar jezelf te kijken, kan

Performance analyse & coaching je praktische handvatten bieden

waarmee je direct aan de slag kunt. Dit individueel coaching

traject is ook geschikt om te bekijken op welke manier jij jouw

invloed kunt vergroten en je doel gericht kunt verwezenlijken.

 

Wat is het doel ?

Je wordt je bewust van jouw persoonlijke ideeën, overtuigingen,

drijfveren en talenten, én hoe ze jouw gedrag bepalen. Coaching

stimuleert jouw persoonlijke en professionele groei. Je krijgt meer

energie, zelfvertrouwen en doorzettingsvermogen. Het vergroot je zelfbewustzijn, er worden

effectieve technieken aangereikt die je zelfsturend vermogen vergroten. Hierdoor ontwikkel je de

vaardigheid om angsten en gedachtenpatronen te beïnvloeden; jouw performance level als mens

schiet omhoog. Wat de coachgesprekken verder voor jou persoonlijk kunnen betekenen, geven we

concreet aan in het intakegesprek.

Performance coaching is persoonlijk, het rendement komt pas in het intakegesprek naar voren en

staat sterk onder invloed van jouw wil om jezelf te ontwikkelen. Het resultaat hangt af van de

gerichtheid van je vraag in combinatie met de durf en het doorzettingsvermogen om hiermee aan de

slag te gaan.

Wat ontvang je:

  • Gedrag analyse naslagwerk.
  • Drijfveren analyse naslagwerk.
  • Talent analyse naslagwerk.
  • Vijf gesprekken van 2 uur.
  • Werkboek met werkvormen
  • DISCOVER Management boek
  • Een op maat gemaakt traject dat
  • vraagstukken blootlegt en
  • terugkoppelt naar eigen invloed en
  • vermogen.

 

Opzet van Performance analyse & coaching:

Performance coaching bestaat uit vijf gesprekken van 2 uur en 3 hoogwaardige assessments. De

gesprekken zijn onder begeleiding van een expert op het gebied van performance en zelfsturing.

Tussen de gesprekken door werk je gericht en gestructureerd aan het concretiseren van de inzichten

die je in iedere sessie op doet. Daarbij kan ook jouw leidinggevende of HRM-manager aanwezig zijn

als je dat prettig vindt. Uiteraard zijn de coachgesprekken vertrouwelijk. Eventueel maken we

afspraken over terugkoppeling naar de opdrachtgever.

 

Performance coachgesprekken kunnen op elke gewenste locatie plaatsvinden, telefonisch of online

via Skype. Ook coaching on the job is mogelijk. Je coach woont dan bijvoorbeeld een vergadering van

jou bij en geeft hierover achteraf feedback.

 

Performance analyse & coaching is ook per één sessie beschikbaar.

Een analyse met nabespreking is inspirerend, confronterend en stimuleert tot actie!

 

Vraag hier een offerte aan